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21-2026-19795 - Développeur de territoire F/H

Fri, 05 Jun 2026 22:13:18 Z

Métier : Communication / Création / Marketing/Autre métier Communication - création
Contrat : CDI
Description du poste :
Rejoignez une équipe engagée, dynamique… et animée par une mission de santé publique ! L’Etablissement français du sang recherche un(e) Développeur de Territoire à Toulouse dans le cadre de l’ouverture d’une nouvelle Maison du Don à Labège. Rattaché(e) à la Direction communication & marketing, vous participerez activement à la mise en œuvre du plan d’actions visant à recruter et fidéliser les donneurs de sang et de plasma sur la zone de chalandise de la Maison du Don. A ce titre, spécialiste de la sensibilisation et de la mobilisation en face à face au service du recrutement et de la fidélisation des donneurs sur votre secteur géographique vous êtes garant et responsable : · Du développement de la notoriété de l’EFS et de l’ensemble des types de don à travers des actions terrain renforçant la visibilité de la Maison du Don; · De la mise en œuvre d’actions de promotion visant à remplir les plannings de rendez-vous et à contribuer à l’atteinte des objectifs (stands de sensibilisation, réunions d’information, actions de mobilisation, etc.); · Du développement et de l’animation de partenariats (entreprises, établissements d’enseignement supérieur, collectivités, associations…) afin de recruter de nouveaux donneurs; · Du suivi de vos indicateurs de performance (KPI) et de l’analyse des résultats et du potentiel de votre territoire, en lien avec les équipes de prélèvement. Vos missions au quotidien : Développer un réseau de partenaires engagés Vous identifiez, prospectez et structurez un réseau de partenaires locaux (entreprises, zones d’activités telles que Labège Innopole et le Sud-Est toulousain, établissements d’enseignement, collectivités territoriales, associations, clubs et réseaux citoyens). Votre objectif : · Négocier et formaliser des partenariats durables (collectes, événements, actions de communication); · Capitaliser sur un réseau solide contribuant au recrutement de nouveaux donneurs ; · Animer et fidéliser ces partenaires dans une logique de relation à long terme. Contribution à l’ouverture de la Maison du Don Votre rôle sera de participer activement à la stratégie de lancement de la Maison du Don de Labège en mettant en œuvre des actions spécifiques d’ouverture pour faire connaitre la nouvelle Maison du Don auprès des différents acteurs de la zone de chalandise (rencontre, diffusion de support, etc.) Animer la communication de proximité Vous pilotez et coordonnez les actions de promotion du don : · Animation de stands et actions de sensibilisation ; · Gestion des supports de communication et de la signalétique mobile ; · Anticipation des besoins de fréquentation et ajustement des actions selon le taux de remplissage des rdv ; · Contribution à l’optimisation du parcours donneur et à l’expérience sur site. Valoriser les actions sur le terrain Vous assurez le relais des temps forts du don auprès des médias locaux et contribuez à la visibilité des enjeux liés au don de sang et de plasma.

Profil recherché : Doté(e) d’un excellent relationnel, vous aimez aller à la rencontre des autres et savez adapter votre discours selon vos interlocuteurs. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à argumenter, négocier, mobiliser et votre sens du résultat. Votre force de persuasion, votre aisance à l’oral comme à l’écrit, et votre capacité à créer du lien seront des atouts précieux pour ce poste. Vous faites preuve d’organisation, de rigueur et savez gérer vos priorités. Compétences et prérequis : - Bac +3 minimum en commerce, marketing opérationnel ou équivalent. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Outlook). - Expérience confirmée (5 ans minimum) dans un poste similaire : développement de partenariats, animation de réseau et marketing terrain. - Permis B obligatoire (déplacements fréquents).
Lieu : Toulouse / Labège
Niveau d'études min. requis : Bac+3

21-2026-20295 - Développeur de territoire et de partenariat pour le Tarn et Garonne / Lot F/H

Wed, 03 Jun 2026 22:10:36 Z

Métier : Communication / Création / Marketing/Autre métier Communication - création
Contrat : CDI
Description du poste :
L’Etablissement français du sang recherche un(e) Développeur de Territoire et partenariat dans le Lot et le Tarn et Garonne. Rattaché à la Direction communication & marketing de l’établissement, vous participerez activement à la mise en œuvre du plan d’actions visant à recruter et fidéliser les donneurs de sang et de plasma au sein des départements dans le Lot et le Tarn et Garonne. A ce titre, spécialiste de la sensibilisation et de la mobilisation en face à face au service du recrutement et de la fidélisation des donneurs sur votre secteur géographique vous êtes garant et responsable : - Du développement de la notoriété de l’EFS et de l’ensemble des types de don à travers vos actions terrain permettant de développer la visibilité des collectes mobiles et des Maisons du don ; - Des actions de promotion visant à remplir les plannings de rendez-vous et permettant ainsi de contribuer à l’atteinte des objectifs du secteur (animation de stand de sensibilisation, réalisation de séance d’information et de mobilisation…) - Du développement et de l’animation des partenariats (entreprise, écoles supérieures…) avec pour objectif prioritaire la participation au don ou le relais d’information dans le but de recruter de nouveaux donneurs et de faire connaitre les lieux de don ; - Du développement de l’engagement bénévole pour le don : gestion des relations avec les partenaires de collectes (associations de donneurs de sang bénévoles, Rotary etc…) pour l’ensemble des actions de promotion du don du territoire ; - De suivre vos KPI et de participer à l’analyse de résultats et des potentiels de votre territoire en lien avec le prélèvement ; Vos missions au quotidien : Animer la communication de proximité Vous pilotez et coordonnez les actions de promotion du don : animation de stands, organisation de temps de sensibilisation, gestion des supports et de la signalétique mobile. Chaque action est une occasion de créer du lien, de faire passer le message du don avec pour objectif de remplir les plannings de rendez-vous. Développer un réseau de partenaires engagés Entreprises, écoles, commerces, associations, collectivités… vous tissez un réseau solide pour recruter de nouveaux donneurs et organiser des initiatives communes. Campagnes de sensibilisation, challenges inter-entreprises ou étudiants, opérations spéciales : vous stimulez l’engagement local ! Animer les partenaires des collectes mobiles Vous soutenez les acteurs qui nous accompagnent au quotidien, à savoir un réseau de bénévoles sur tout le territoire Tarn et Garonne et Lot : accompagnement dans la mise en place de leurs actions de promotion et participation aux réunions avec les associations de donneurs de sang bénévoles. Valoriser les actions sur le terrain Vous pilotez et gérez des relations avec les médias locaux pour relayer les temps forts du don sur votre territoire et les enjeux autour du don de sang et plasma.

Profil recherché : Doté(e) d’un excellent relationnel, vous aimez aller à la rencontre des autres et savez adapter votre discours selon vos interlocuteurs. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à argumenter, négocier, mobiliser et votre sens du résultat. Votre force de persuasion, votre aisance à l’oral comme à l’écrit, et votre capacité à créer du lien seront des atouts précieux pour ce poste. Vous faites preuve d’organisation, de rigueur et savez gérer vos priorités. Votre connaissance du Gard et de l’Hérault est un vrai plus. Compétences et prérequis : Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Outlook). Bac +3 minimum en commerce, marketing opérationnel. Expérience confirmée (5 ans minimum) dans un poste similaire : développement de partenariats, animation de réseau et marketing terrain. Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur le territoire).
Lieu : Montauban
Niveau d'études min. requis : Bac+3

2026-13-05 ter-20243 - Téléopérateur et Animateur de collecte EFS LA REUNION en alternance F/H

Wed, 13 May 2026 05:51:51 Z

Métier : Communication / Création / Marketing/Autre métier Communication - création
Contrat : Contrat en alternance
Description du poste :
Mission 1 : Animateur de collecte Profil : Chargé de clientèle ou de prospection ou animation commerciale Métier « physique » station debout prolongée Gestion des flux avec et sans rendez – vous Gestion en face à face des public Mission 2 : Téléopérateur Effectuer des appels et des relances téléphoniques aux donneurs dans le but de les inviter ou de les sensibiliser aux différents types de dons en cohérence avec les objectifs de collecte Compétences requises Avoir des capacités d'expression orale Savoir convaincre Avoir une bonne capacité d'adaptation Avoir le sens des objectifs et du résultat Être résistant au stress Dynamique et motivé Les critères complémentaires de recherche sont les suivants : Secteur :SUD (+déplacements sur toute l’île à prévoir) Permis B exigé Disponibilité : immédiat

 Avoir des capacités d'expression orale  Savoir convaincre  Avoir une bonne capacité d'adaptation  Avoir le sens des objectifs et du résultat  Être résistant au stress  Dynamique et motivé
Lieu : Saint -Pierre LA REUNION
Niveau d'études min. requis : Bac/Bac+1

2026-13-05-20241 - Téléopérateur et Animateur de collecte EFS LA REUNION en alternance F/H

Wed, 13 May 2026 05:43:29 Z

Métier : Communication / Création / Marketing/Autre métier Communication - création
Contrat : Contrat en alternance
Description du poste :
Mission 1 : Animateur de collecte Profil : Chargé de clientèle ou de prospection ou animation commerciale Métier « physique » station debout prolongée Gestion des flux avec et sans rendez – vous Gestion en face à face des public Mission 2 : Téléopérateur Effectuer des appels et des relances téléphoniques aux donneurs dans le but de les inviter ou de les sensibiliser aux différents types de dons en cohérence avec les objectifs de collecte Compétences requises Avoir des capacités d'expression orale Savoir convaincre Avoir une bonne capacité d'adaptation Avoir le sens des objectifs et du résultat Être résistant au stress Dynamique et motivé Les critères complémentaires de recherche sont les suivants : Secteur : NORD (+déplacements sur toute l’île à prévoir) Permis B exigé Disponibilité : immédiat

 Avoir des capacités d'expression orale  Savoir convaincre  Avoir une bonne capacité d'adaptation  Avoir le sens des objectifs et du résultat  Être résistant au stress  Dynamique et motivé
Lieu : Saint -Denis LA REUNION
Niveau d'études min. requis : Bac/Bac+1

10-2026-20005 - ALTERNANCE - Community manager F/H

Mon, 13 Apr 2026 08:42:09 Z

Métier : Communication / Création / Marketing/Autre métier Communication - création
Contrat : Contrat en alternance
Description du poste :
Rejoindre l’Établissement Français du Sang (EFS), c’est s’engager au service de la santé et contribuer à une mission essentielle au cœur du système de soins. Chaque année, nous accueillons des alternants dans nos équipes partout en France afin de leur offrir une expérience professionnelle concrète, responsabilisante et accompagnée. Tu intégreras une équipe et participeras activement aux projets du quotidien, avec de vraies missions et des responsabilités adaptées à ton niveau. Ce que tu feras : Au sein du Département Sensibilisation Donneurs, Campagnes et Réseaux Sociaux, et plus particulièrement au sein du service Réseaux Sociaux et Créations Graphiques, tu seras amené(e) à participer aux missions suivantes, sous la responsabilité de la chargée de social média et contenus : 🩸 Animation et performance des réseaux sociaux : • Planifier, publier et optimiser les contenus sur l’ensemble des plateformes (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok, YouTube, Threads, X); • Assurer la modération quotidienne (commentaires, messages privés, relation donneurs), enjeu clé d’image et de conversion; • Participer activement à l'amélioration des performances des contenus (engagement, portée, clics vers la prise de rendez-vous); • Veiller à la cohérence éditoriale nationale, en lien avec la stratégie social media. 🩸 Contribution à l’acquisition de nouveaux donneurs : • Identifier et proposer des formats et contenus adaptés aux codes des jeunes publics; • Participer à la mise en œuvre d’activations social media visant le passage à l’acte (prise de RDV, partage, recommandation) • Contribuer aux dispositifs d’influence et de visibilité organique : identifier et recruter des leaders d’opinion : démarcher des influenceurs ; • Assurer une veille active sur les tendances et usages (TikTok, formats courts, social conversation). 🩸 Coordination nationale / soutien aux régions : • Participer à l'élaboration des plannings éditoriaux mensuels; • Produire des contenus (visuels, vidéos, wording) adaptés aux différents canaux; • Décliner les campagnes nationales (ex : temps forts, JMDS…) en contenus social media engageants. 🩸 Production de contenus à valeur ajoutée : • Accompagner les établissements régionaux dans leurs usages social media; • Répondre aux demandes opérationnelles (contenus, bonnes pratiques, outils); • Participer à l’animation du réseau : réunions, partage de veille, harmonisation. 🩸 Suivi de la performance et e-réputation : • Contribuer au suivi des indicateurs (engagement, portée, performance des contenus); • Participer à la veille e-réputation et à l’analyse des retours publics; • Alimenter les reportings mensuels. 🩸 Missions transverses : • Contribuer ponctuellement aux emailings et SMS (textes, visuels); • Mettre à jour certains contenus sur l’application et le site; • Participer à des événements ou collectes pour produire des contenus terrain.

Tu prépares un master spécialisé Marketing digital / Communication digitale / Social Media et tu souhaites développer tes compétences dans un environnement engagé et formateur. Tu es : 🩸 Créatif(ve), curieux(se) et force de proposition ; 🩸 Doté(e) d'un bon sens de l’analyse (performance des contenus, engagement); 🩸 Rigoureux(se), avec un réel souci de qualité des livrables et du respect des délais; 🩸 Passionné(e) par les réseaux sociaux et leurs usages; 🩸 Sensibilisé(e) aux enjeux de santé publique et d’engagement citoyen. Compétences appréciées : 🩸 Maîtrise de la suite Adobe (Premiere, Photoshop) et connaissances des outils Canva; 🩸 Bonne compréhension des tendances et actualités des réseaux sociaux. Tu te reconnais dans les missions proposées et tu as envie de t’investir à nos côtés pour développer tes compétences ? Alors, n’hésite plus, adresse ton CV et une lettre de motivation et viens rejoindre notre communauté d’alternants !
Lieu : LA PLAINE SAINT-DENIS
Niveau d'études min. requis : Bac+4

2026-08-04--19967 - Graphiste - PAO en alternance EFS LA REUNION F/H

Wed, 08 Apr 2026 12:00:16 Z

Métier : Communication / Création / Marketing/Autre métier Communication - création
Contrat : Contrat en alternance
Description du poste :
Vous serez en contrat en alternance, sous la direction de la directrice de communication/marketing, en tant que graphiste-Assistante communication digitale pour un poste avec une dominante graphiste (maîtrise pratique de la suite Adobe Creative) même si les missions seront plus variées incluant la promotion du don. Ci-dessous les missions du poste à pourvoir : Missions générales : Créer des contenus ( vidéos, support print et digital…) et de supports de promotion Contribuer à la rédaction de supports de communication Assurer la promotion et la sensibilisation au don de sang Développer des actions de communication Faire vivre les réseaux sociaux des territoires (Facebook, Instagram…) en application de la stratégie entreprise Missions ponctuelles : Être présent(e) lors d’évènements : collectes événementielles entres autres Participer aux actions de marketing opérationnel Informations supplémentaires : Date de début de contrat : le plus tôt possible Poste à pouvoir dans le NORD avec de la mobilité à prévoir en fonction des collectes ( reportage…) Idéalement à partir de la Licence

idéalement à partir de la Licence Maitrise ADOBE Créative Esprit d'équipe
Lieu : Saint-Denis MOUFIA
Niveau d'études min. requis : Bac+2

MART/MARK/STAGECOM-19861 - ASSISTANT COMMUNICATION F/H F/H

Wed, 25 Mar 2026 19:26:58 Z

Métier : Communication / Création / Marketing/Autre métier Communication - création
Contrat : Stage
Description du poste :
Tu envisages de préparer un BAC +4/5 en communication dans une Ecole de commerce, Ecole spécialisée, MASTER : Tu souhaitesdonc: Construire ton début de carrière grâce à un stage en entreprise aux missions responsabilisantes et valorisantes dans un environnement dynamique ? Alors ce stage est fait pour toi ! Sous la supervision de la Directrice de la Communication et du Marketing, et de la Chargée de Communication, tu participeras activement à la mise en œuvre de la stratégie de communication interne et externe de l’EFS Martinique. Ce que tu feras : Missions permanentes ● Rédaction de contenus éditoriaux : articles pour le site intranet, newsletters internes, interviews de collaborateurs, etc. ● Création de supports visuels : affiches, vidéos, animations pour nos supports de communication interne. ● Communication interne : création de supports d’information pour les collaborateurs, animation de la communication RH (trombinoscope, onboarding, événements internes). Missions ponctuelles ou spécifiques ● Appui à l’organisation d’événements : conception, accueil lors d’évènements divers et de collectes événementielles, ● Recrutement et accueil de donneurs ● Relation téléphonique donneurs si besoin d’un renfort ponctuel

Compétences et qualités personnelles requises ● Aisance rédactionnelle et bonne orthographe ● Créativité, rigueur, esprit d’équipe et autonomie Connaissances et savoirs faires spécifiques ● Maîtrise des outils de création graphique et montage de vidéos : Suite Adobe (Photoshop, Illustrator), Canva, CapCut ● Bonne connaissance de la Suite Microsoft (Word, PowerPoint, Excel) ● Créativité, rigueur, esprit d’équipe et autonomie ● Une première expérience en communication (stage ou alternance) est un plus
Lieu : FORT DE FRANCE
Niveau d'études min. requis : Bac+3
Langue / Niveau :
Français : Courant