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19-2026-19932 - Alternance - Assistant paie et contrôle de gestion sociale F/H

Fri, 03 Apr 2026 16:19:44 Z

Métier : Ressources Humaines/Gestionnaire du personnel / Paie
Contrat : Contrat en alternance
Description du poste :
🩸 L'EFS est un acteur vital pour le système de santé français, aussi vital que le sang l'est pour l'organisme. Acteur public, placé sous la tutelle du Ministère des solidarités et de la santé, il est garant de l'autosuffisance du pays en produits sanguins labiles. Mais pas seulement ! Avec 10 000 professionnels répartis dans toute la métropole et les territoires d'Outre-mer, l'EFS est mobilisé à toutes les étapes de la chaîne de soin au service des patients et pleinement engagé dans la médecine de demain : de la recherche fondamentale et clinique aux diagnostics en passant par la formation jusqu'au soin des patients transfusés ou greffés. Missions principales : 🔹 Gestion des données sociales et reporting (CDGS) 🎯Extraction des ETP et de l’absentéisme 🎯Suivi des entrées et sorties (notamment pour les ASC du CSE) 🎯Gestion des tickets restaurants 🎯Suivi budgétaire 🎯Réalisation d’enquêtes obligatoires (Pôle Emploi, DARES ACEMO, INSEE, etc.) 🎯Contrôle HQ et envoi des anomalies (macro anomalie 9) 🔹 Activités de paie et administration du personnel 🎯Contrôle des titres de séjour 🎯Vérification des ordres 🎯Contrôle des frais de transport (individuel et collectif) 🎯Saisie et suivi des accidents du travail / maladies professionnelles (AT/MP) 🎯Gestion des mises à disposition (MAD) 🎯Organisation des remplacements inopinés et gestion de l’intérim 🔹 Gestion des absences et dossiers associés 🎯Gestion quotidienne des arrêts maladie (DSN, IJSS) 🎯Suivi des remboursements IJSS, prévoyance 🎯Gestion des ATD 🔹 Digitalisation et suivi administratif 🎯Gestion des pochettes dématérialisées des salariés 🎯Mise à jour et suivi des tableaux de bord

🎓 Le poste s'adresse à un(e) candidat(e) préparant un diplôme Bac+4 à Bac+5 en gestion des ressources humaines/ Paie/ Contrôle de gestion sociale 🗓️ Contrat d'apprentissage sur 24 mois 🌟 Qualités et compétences indispensables : - Aisance avec les outils bureautiques, notamment excellent niveau Excel - Rigueur, organisation et gestion des priorités - Bon relationnel et esprit d’équipe - Maîtrise des bases en paie et administration du personnel - Ayant déjà effectué une première année d'alternance dans un domaine similaire - Disposant d’une première année d’alternance dans un domaine similaire
Lieu : Ivry Sur Seine
Niveau d'études min. requis : Bac+2

11-2026-19667 - CDI- Responsable du pôle Moyen de Communication et Outils Connectés - Marseille 5e F/H

Fri, 20 Mar 2026 15:54:33 Z

Métier : Systèmes d'informations / Télécom/Autre métier Systèmes d’informations/télécom
Contrat : CDI
Description du poste :
Vous aimez les projets d’envergure et vous avez une solide expérience en infrastructures de téléphonie fixe, mobile et outils de communication ? Ce poste est fait pour vous. Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, vous coconstruirez et piloterez un nouveau pôle stratégique en lien avec les RSI régionaux, les équipes de support, et les prestataires techniques. Vos responsabilités managériales et opérationnelles : Pilotage stratégique et opérationnel La feuille de route stratégique : Suivre les orientations nationales et les traduire en plans d'actions concrets (définition des phases, livrables et échéances). L'harmonisation et le MCO : Garantir le maintien en condition opérationnelle des services et l'uniformité des équipements sur l'ensemble du territoire. Le déploiement de la ToIP (Focus Projet) : Orchestrer la modernisation de la téléphonie à l'échelle nationale (migration PABX vers IP, mise en œuvre des Trunk SIP, déploiement de la softphonie). Vous coordonnerez le planning de déploiement multisites, s’assurerez de la levée des prérequis techniques et accompagnerez la bascule technologique auprès des régions. La gestion de projets transverses : Piloter les déploiements nationaux en structurant le suivi des tâches critiques et en anticipant les risques techniques ou organisationnels. La maîtrise des engagements : Assurer le respect des impératifs Qualité, Coût et Délai auprès des clients internes et des directions métiers. Interlocuteur principal des RSI régionaux ainsi que des prestataires et intégrateurs sur les sujets techniques du pôle. Management Structurer, dynamiser et animer une équipe fonctionnelle en cours de construction, répartie sur plusieurs régions et placée sous une hiérarchie régionale. Instaurer une culture du "mode projet" au sein de l'équipe : ritualiser les points d'avancement, favoriser le reporting synthétique et l'autonomie sur les tâches confiées. Habiliter et prévoir le développement des compétences de l’équipe dans un contexte SI multisites. Expertise technique et support Être référent expert technique pour les environnements du pôle (MDM, flotte mobile, ToIP , SVI, équipements connectés, softphonie…). Garantir la qualité de service délivrée par le support dans son pôle et contribuer à l’amélioration continue des processus. Contribuer à la veille technologique et à la rédaction de la documentation du pôle (procédures, référentiels techniques, cahiers d’exploitation).

Compétences managériales Expérience confirmée en management fonctionnel ou hiérarchique dans un contexte SI. Leadership, sens de l’initiative, capacité à fédérer et à faire grandir une équipe. Capacité avérée à structurer une activité complexe, à définir des jalons clairs et à suivre un plan de charge. Connaissance des fondamentaux de la gestion de projet. Expérience confirmée dans l'animation d'équipes dispersées géographiquement. Capacité à synthétiser l'avancement des projets pour des interlocuteurs non-techniques (Reporting, COPROJ). Expertise technique Solide maîtrise des environnements de téléphonie : Autocommutateurs, SVI, MDM, Liens Trunksip et outils connectés (Salles Teams, Ecrans dynamiques, Smartphones…) Expérience en conduite de projets techniques transverses à l’échelle nationale ou multisites. Bonne connaissance des architectures SI, des environnements réseaux/télécoms, et des outils d’administration. Qualités personnelles Autonomie, rigueur, organisation : Vous savez gérer de front le "Run" (quotidien) et le "Build" (projets) sans vous laisser submerger. Excellent relationnel, sens du service, capacité à travailler en réseau. Adaptabilité dans un environnement en constante évolution et soumis à des contraintes règlementaires et de continuité d’activité importantes. Méthodes et cadre réglementaire Connaissance des environnements réglementés, idéalement dans le domaine de la santé. Maîtrise des processus qualité SI et des bonnes pratiques ITIL.
Lieu : Marseille 5e
Niveau d'études min. requis : Bac+5

13-2026-19585 - Technicien informatique F/H

Wed, 11 Feb 2026 13:47:19 Z

Métier : Systèmes d'informations / Télécom/Assistant informatique / Technicien Support
Contrat : CDD
Description du poste :
Vous cherchez un métier qui a du sens ? A l'EFS, sauver des vies, c'est la raison pour laquelle nous nous levons tous les matins ! Et pour cela, nous avons la chance de compter sur la générosité de plus d'un million de donneurs de sang et sur le professionnalisme de 10 000 collaborateurs formant une chaîne solidaire : la chaîne transfusionnelle. Au sein du service informatique de l'EFS Nouvelle-Aquitaine sur le site de Poitiers, vos missions seront les suivantes : - Assurer le support informatique niveau 1 & 2 (poste de travail et utilisateurs) - Participer au Support mutualisé AMI Front/Back SN1 (sans astreinte) - Participer au déploiement et mise à jour des postes de travail (Win10/11) - Installer et mettre à niveau les logiciels liés aux activités métiers utilisés à Poitiers

Titulaire d'un BTS dans le domaine des SI Expérience de 10 ans sur le même type de poste Qualités attendues : - Capacité d'autonomie et sens du service important - Savoir s'organiser, gérer ses priorités et ses délais - Être rigoureux et à l'écoute - Avoir un esprit d'équipe - Être force de proposition - Avoir des qualités de rédaction et d'analyse
Lieu : Poitiers
Niveau d'études min. requis : Bac+2

10-2025-19290 - STAGE - Chargé de pilotage et organisation SI F/H

Wed, 03 Dec 2025 16:35:31 Z

Métier : Systèmes d'informations / Télécom/Autre métier Systèmes d’informations/télécom
Contrat : Stage
Description du poste :
L’Établissement Français du Sang est l’opérateur civil unique de la transfusion sanguine en France et a pour mission d’assurer l’autosuffisance des produits sanguins labiles à travers sa collecte. L’Établissement s’investit dans de nombreuses activités comme les analyses de biologie médicale et se positionne également comme un acteur clé de la médecine de demain en mettant en cœur de ses activités l’innovation via la thérapie cellulaire et tissulaire ou la recherche. Fortes des valeurs de service public, d'excellence, de respect et d'efficience, nos équipes conjuguent rigueur, professionnalisme et sens des relations humaines. Tu es à la recherche d’un stage avec des missions porteuses de sens ? Tu aimes les défis et le travail en équipe ? Nous recherchons du sang neuf, alors rejoins-nous ! Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, et sous l’encadrement du Responsable du CIO Office, tu contribueras à la structuration de la performance de la nouvelle DSI unifiée de l'Etablissement. Pour ce faire, tu seras en charge des missions suivantes : Elaborer le tableau de bord mensuel de suivi de performance SI, destiné aux Directeurs de l’Etablissement ; Construire un tableau de bord complémentaire pour le suivi du bon fonctionnement opérationnel, interne de la DSI ; Contribuer à la structuration du système documentaire à l'échelle de la nouvelle DSI de l’Etablissement.

De formation bac +4 bac +5 avec une spécialisation en mangement des systèmes d'information, tu souhaites t'investir dans un stage d’une durée de 6 mois, à pourvoir en fonction de ta disponibilité et de ta formation. L’adhésion à nos valeurs, votre dynamisme et votre envie de réussir feront la différence. COMPETENCES Rigueur et curiosité, associés à une excellente aisance relationnelle ; Solides compétences rédactionnelles et capacité de synthèse ; Maîtrise avancée du Pack Office ; Connaissances des référentiels de bonnes pratiques en gestion des systèmes d'information (TOGAF, COBIT, etc.)
Lieu : LA PLAINE SAINT-DENIS
Niveau d'études min. requis : Bac+4