Au sein de la direction des systèmes d’information, rattaché au responsable du département SI Connexes et Innovations, la mission consiste à organiser toutes les phases d’un projet informatique, de nature technique et / ou fonctionnelle.

Il définit, met en œuvre et conduit un projet IT depuis sa conception jusqu'à la réception dans le but d'obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences formulées par son responsable de département. Il s’assure que la solution répond aux exigences exprimées par le référent MOA Métier en ce qui concerne la qualité, les performances, le coût, le délai et la sécurité.

En collaboration avec les parties prenantes, il assume les différentes phases du projet, depuis la traduction des besoins en spécifications fonctionnelles et techniques, jusqu’à la recette utilisateur, et la mise en production, dans le respect des procédures qualité.

Il s’assure de la mise en cohérence des écosystèmes avec les orientations, les modes de fonctionnement et les processus définis au niveau du Métier.

En tant que Chef de Projet Informatique vos missions seront de :

·       Superviser le déroulement du projet, et responsable de la totalité des événements survenant dans le projet

·       Contribuer à la conception générale et détaillée des besoins métier et MOA

·       Contribuer au choix de progiciels, en relation avec l’ensemble des acteurs impliqués (le maître d’ouvrage et les experts d’architecture technique, acheteurs, …)

·       Prévoir les moyens à mettre en œuvre (humains, techniques, financiers…)

·       Implémenter ou encadrer l’implémentation d’une solution standard ou spécifique et s’assurer de la rédaction de la documentation associée

·       Définir et superviser la réalisation des prototypes et des tests fonctionnels et participer aux recettes techniques

·       Coordonner, synthétiser, et assurer la qualité des validations prononcées

·       Mettre en œuvre la formation et l’accompagnement des utilisateurs, en fonction de leurs besoins.

·       Définir le service de support à l’utilisateur, assurer le MCO des solutions implémentées

·       S’assurer de la pérennité des connaissances sur les applications mises en place (documentation technique, …)

·       Faire circuler et diffuser l’information auprès de la maîtrise d’œuvre

·       Gérer la relation avec le ou les fournisseurs (depuis la signature du contrat à la validation finale du projet en collaboration avec l’assistant fonctionnel)

·       Met en place tous les indicateurs nécessaires au suivi et à la gestion du projet, notamment sur l’évaluation de la performance, des coûts et des délais

·       Proposer des solutions innovantes ou des améliorations aux processus existants

·       Assurer une veille technologie

Déplacements ponctuels en région.

Compétences requises

·       Issu d’une formation bac+5 dans le domaine informatique, vous justifiez d’une expérience confirmée dans la gestion de projets informatique.

·       Rigoureux, vous avez le sens de l'organisation et une grande capacité d'analyse et de synthèse

·       Vous maîtrisez les méthodologies de gestion de projet

·       Vous disposez d'une expérience significative dans la gestion de projets informatiques

·       Vous aimez travailler en équipe et êtes doté d'un excellent relationnel

·       Autonome, vous savez anticiper et prendre des initiatives tout en respectant les objectifs fixés

Connaissances particulières :

·       Vous avez une excellente compétence en communication écrite et orale

·       Vous disposez d’une bonne maîtrise des technologies informatiques

·       Télétravail : 2 jours par semaine possible dès 4 mois d'ancienneté

·       Prise de congés dès la 1ère année

·       Augmentation annuelle garantie de 1% du minimum conventionnelle, plus des augmentations individuelles régulières

·       Mutuelle et prévoyance d'entreprise

·       Comité d'Entreprise (location d'appartements de loisirs, séjours, chèques vacances, chèques rentrée, participation annuelle aux activités culturelles et sportives …)

·       Tickets restaurant

·       Expérience antérieure valorisée dans le calcul de la rémunération

·       JNT

À compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d'handicap. Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues.