L’Etablissement Français du Sang est le garant de la sécurité de la chaîne transfusionnelle, du donneur au receveur. L’EFS a pour mission d'assurer l’autosuffisance de la France en produits sanguins labiles (PSL) dans des conditions de sécurité et de qualité optimales. L’EFS gère ainsi les activités de collecte, de préparation, de qualification, de distribution des produits sanguins labiles, et fournit plus de 1900 établissements de santé (hôpitaux et cliniques) partout en France. L’EFS assure aussi l’approvisionnement en plasma du Laboratoire français du Fractionnement et des Biotechnologies (LFB) qui fabrique les médicaments dérivés du sang.

Généralités sur le poste :

Nous recherchons un Technicien de laboratoire H/F pour un poste à temps partiel (70%) au service IH/DEL de notre site d’Agen.

Poste avec un grand intérêt technique et médical

Missions principales du poste :

-          IH :

Le technicien réalise les groupages sanguins et les identification d’alloanticorps et analyses complémentaires, sur automates

¤ Préparer les automates, les réactifs et procéder au traitement de l’échantillon

¤ Assurer le traitement pré-analytique des échantillons

¤ Réaliser les examens sur automates en utilisant les logiciels associés et/ou en techniques manuelles

¤ Interpréter, comparer aux résultats antérieurs et saisir et valider techniquement les résultats d’examens

¤ Traiter les non conformités à réception

¤ Effectuer les transmissions et les envois des échantillons aux laboratoires spécialisés

¤ Transmettre des comptes rendus des examens

¤ Participer au classement, à l’archivage et au stockage de documents

¤ Assurer le stockage temporaire, l’enregistrement et le rangement en sérothèque si nécessaire et l’élimination des échantillons

¤ Gérer les réactifs / consommables : réception, validation, stockage, traçabilité

¤ Utiliser le LMT pour rechercher les données des patients et leurs éventuelles mises à jour et participer à l’écoute client

-          DELIVRANCE

Le technicien réalise gestion et la délivrance des PSL (Concentrés de globules rouges, Plaquettes, Plasma) :

¤ Réceptionner les demandes de PSL et contrôler leur conformité

¤ Traiter les non-conformités à réception

¤ Orienter les prescripteurs vers la personne en charge du conseil transfusionnel

¤ Mettre à jour les protocoles et les dossiers des patients en respectant les domaines de compétences définis dans le conseil transfusionnel

¤ Choisir les PSL adéquats

¤ Délivrer, conditionner les produits en vue de leur transport et remettre les PSL au prestataire assurant le transport

¤ Demander et/ou réaliser les transformations prescrites après s’être assuré de leur bien fondé

¤ Surveiller les conditions de conservation des PSL et prendre les dispositions nécessaires en cas de non-conformité

¤ Gérer l’approvisionnement des dépôts de sang

Le laboratoire IH/DEL :

-          Equipe dynamique et compétente de 8 techniciens, habilités en IH et Délivrance, 1 biologiste responsable du laboratoire.

-          Laboratoire situé à côté de l’hôpital Agen Nérac (CHAN)

-          Locaux EFS partagés avec l’équipe de collecte de l’EFS

-          Analyses et délivrance pour le CHAN, le PSV (pôle de santé du villeneuvois), CESH (Clinique Esquirol Saint Hilaire), HAD47, CH Condom

-          1 dépôt d’urgence vitale (DUV) au PSV

Horaires :

-          7h00/45 –> 15h30/45 / 8h15 -> 16h15 / 12h15 -> 20h15 (= 4 jours travaillés pour un temps plein/sem, et en moyenne 3 pour le poste à temps partiel)  

-          nuits et week-end en 12h / 2 jours de repos compensatoire avant et après 1week-end/mois environ

-          Roulement sur tous les postes

-          Planning sur 8 semaines

Diplôme autorisé par l’ARS permettant d'exercer en tant que technicien de laboratoire au sein d’un laboratoire de biologie médicale

Vaccin contre l’Hépatite B Obligatoire (3injections) + vaccination DTP à jour

Indemnités repas selon horaires (Tickets restaurant à 8.40€ ou Panier Autre à 6.75€)

Majorations des heures entre 21 et 6h, majoration des heures du samedi / dimanche et jours fériés

A partir d’un an de contrat, bénéfice d’une prime d’expérience mensuelle

Prise en charge transport en commun à hauteur de 55%

Congés : vous bénéficiez de 28 jours de congés payés par an, à poser dès votre embauche, au prorata de votre date d’arrivée

Bénéfice des œuvres sociales du CSE (tarifs préférentiel billetterie, loisirs, prise en charge partielle sport/culture etc).

Possibilités d’évolution au sein des différents métiers de l’EFS, possibilité de mobilité interne,

A compétences égales, la politique de recrutement de l’EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation de handicap. Les candidatures des bénéficiaires d’une RQTH ou assimilés sont les bienvenues.