🩸L'EFS est un acteur vital pour le système de santé français, aussi vital que le sang l'est pour l'organisme. Acteur public, placé sous la tutelle du Ministère des solidarités et de la santé, il est garant de l'autosuffisance du pays en produits sanguins labiles.
Mais pas seulement ! Avec 10 000 professionnels répartis dans toute la métropole et les territoires d'Outre-mer, l'EFS est
mobilisé à toutes les étapes de la chaîne de soin au service des patients et pleinement engagé dans la médecine de demain, de la recherche fondamentale et clinique aux diagnostics en passant par la formation jusqu'au soin des patients transfusés ou greffés.

🩸Le poste est à pourvoir pour le laboratoire de Biothèque/ Sérothèque du Centre National de Référence pour les Groupes Sanguins (CNRGS), implanté à Paris XIème. C'est une structure unique en France dont les missions portent sur : la résolution des problèmes complexes d'immuno-hématologie, et la gestion du registre national de référence des sujets (donneurs et patients) présentant un phénotype/génotype érythrocytaire rare.

Vos principales missions seront :

Assurer les opérations préalables à la cryoconservation pour garantir la qualité des paillettes d’hématies (pré-traitement, remplissage, congélation).
Réaliser la décongélation des hématies cryopréservées en azote liquide.
Gérer les stocks de paillettes cryoconservées, incluant le transvasement et la destruction.
Signaler les anomalies à l’encadrement
Participer à la gestion et à la maintenance des matériels de laboratoire
Participer à la gestion des stocks de réactifs et de consommables
 

Au titre d’activités techniques et de gestion :

Respecter les procédures, les modes opératoires, les enregistrements et les documents informatifs
Gérer les poches/tubes après analyse (stockage et élimination)
Gérer la phase post-analytique et l’archivage des documents
Participer à la validation des différentes méthodes du laboratoire
Participer à la qualification opérationnelle des équipements dans le respect des règles de métrologie
Participer à la réalisation des CQRB (Contrôle Qualité des Ressources Biologiques)
 

Au titre d'activités de management :

Participer au processus d’amélioration continue de la qualité (NC, indicateurs, réclamations clients...)
Participer à l’élaboration du système documentaire (procédures, MO, documents)
Participer à la formation des stagiaires et nouveaux employés
Participer aux réunions de laboratoire et de service

Cette liste n'est pas exhaustive.

🩸Exigences et Risques lié à la nature des missions :

Travail au contact de l’azote liquide
Être capable de pouvoir travailler en situation isolée
Être garant de l’absence de conflit d’intérêt et de l’impartialité du laboratoire
 

🩸Vaccination hépatite B obligatoire 

Profil :

Niveau d’études minimum : Bac/Bac+1/Bac+2 (validé ou non)
Diplôme : Bac / Bac Pro

Vous êtes titulaire du Bac, dynamique, rigoureux et organisé avec une facilité d'adaptation ?

Vous avez l'esprit d'équipe, le sens des responsabilités et le respect de la confidentialité ?

Vous avez répondu oui à ces questions ?

Alors n'hésitez pas à postuler !

LES + DU POSTE :

-        Un travail valorisant au plus près des patients au sein d'un établissement résolument tourné vers le patient et profondément ancré dans ses valeurs d'éthique, d’excellence, de responsabilité et d’innovation.

-          Un travail où les jours se suivent mais ne se ressemblent pas

-          Une organisation du travail avec certains postes en horaires décalés permettant de profiter de sa matinée ou de son après midi et avec systématiquement 2 jours de repos

-          Un planning sur 8 semaines

-          Majoration pour le travail dimanche et jours fériés

-          Mutuelle d’entreprise

-          2 jours de RTT à prendre sur une période de 8 semaines

-          Heures supplémentaires payées ou récupérées au choix

-          Pas d’alternance jour / nuit

-          Prise en charge 55% du pass Navigo

-          Avantages CSE: tarifs préférentiels loisirs et spectacles

- Tickets restaurants de 8€40 / jour travaillé

L’EFS est soumis à la charte de Laïcité

À compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d'handicap.

Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues.