Informations générales
Entité de rattachement
L'Etablissement français du sang (EFS), chargé du service public transfusionnel et de la satisfaction des besoins en produits sanguins labiles, est un acteur essentiel de notre système de santé, garant du cadre éthique du don en France. La sécurité sanitaire et la préservation de l'autosuffisance quantitative et qualitative en produits sanguins labiles constituent sa priorité. L'EFS poursuit et amplifie sa transformation dans la perspective d'améliorer la qualité du service rendu.
Etablissement public, placé sous la tutelle du Ministère chargé de la santé, il emploie 9500 professionnels dans l'hexagone et dans les outre-mer. Il est organisé en 13 établissements de transfusion sanguine régionaux.
Présent tout au long de la chaîne du soin, il assure la collecte, la préparation des produits sanguins, la qualification biologique des dons, les analyses d'immuno-hématologie et la délivrance des produits à près de 1500 établissements de santé. Il mène aussi des activités de recherche et de bioproduction de médicament de thérapie innovante.
Avec plus de 500 millions d'actes réalisés par an, l'EFS est le plus grand laboratoire de biologie médicale de France. Il contribue au soin de patients atteints de maladies chroniques, de maladies génétiques, de cancers, victimes d'accidents graves… qui ont besoin d'une transfusion sanguine ou d'une greffe. Grâce à son expertise de la cellule il met au point des procédés et traitements médicaux de pointe.
Référence
10-2025-16967
Date de parution
21/03/2025
Description du poste
Métier
Ressources Humaines - Responsable Relations Sociales / Juriste Droit social
Intitulé du poste
Juriste Droit social F/H
Contrat
CDD
Temps de travail
Temps complet
Date de prise de poste envisagée
Dès que possible
Durée du contrat
6 mois renouvelable
Rémunération
Selon profil
Description de la mission
Au sein du Service Juridique Conseil et Conformité du Département Développement Social de la DRH Nationale, vous apportez une expertise juridique dans les relations individuelles de travail et vous contribuez à la démarche d’harmonisation et de mise en conformité réglementaire.
Dans ce cadre, vos missions principales sont :
· Conseil et support :
- Vous accompagnez les DRH d’ETS, les Directions du siège et les départements de la DRH nationale dans la sécurisation des questions relevant du droit social,
- Vous apportez une expertise juridique sociale sur les projets RH et les volets RH des projets transverses de l’EFS (dont la formalisation des actes associés).
· Conformité :
- Vous contribuez à la démarche d’harmonisation et de la mise en conformité du règlementaire juridique RH dans un établissement unique à établissements multiples (élaboration de référentiels, formations des équipes RH, définition d’actions correctives, suivis…).
- Vous participez à la définition des modalités d’application et de la mise en œuvre des dispositions légales ou conventionnelles EFS (élaboration de notes nationales, procédures RH, trames, consolidation du réglementaire …).
· Litiges sociaux/Contentieux :
- En appui des DRH ETS, vous conseillez et instruisez les dossiers précontentieux et des contentieux individuels (Appel et Cassation) en collaboration avec les DRH.
- Vous analysez et exploitez les contentieux (impacts et bonnes pratiques) pour diffusion auprès des DRH.
· Veille juridique :
- Vous contribuez activement à la veille juridique en droit social et réalisez les études d’impacts associées.
- Vous assurez le suivi des évolutions du droit public impactant les aspects RH de l’EFS.
Profil
- Habituez à travailler en mode projet, vous êtes titulaire d’un Master 2 en Droit social.
- Vous faites également preuve d’une bonne maitrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint …).
- Vous justifiez d’une expérience confirmée sur un poste similaire.
- Vous êtes force de proposition et de nature à vous impliquer de manière proactive dans les missions que vous menez.
- Rigoureux (se), organisé(e), doté(e) de qualités relationnelles (sens du travail en équipe, capacité à collaborer, capacité d’écoute), et de compétences techniques (analyse juridique, qualités rédactionnelles, méthodologie, synthèse et vulgarisation.
Candidat recherché
Niveau d'études min. requis
Bac+5
Diplôme
DESS / DEA/ Master
Niveau d'expérience min. requis
de 3 à 6 ans
Atouts et conditions de travail
Avantages
Basé à 200m de l'arrêt « La Plaine Stade de France » (RER B), avec Restaurant d'entreprise et jardin ensoleillé, le siège de l'EFS vous attend.
Forfait Cadre 211 Jours
Accord télétravail
Organisation de travail
Hybride (2 jours de télétravail possible / semaine)
Notre politique handicap
« À compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d'handicap. Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues »
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Seine Saint-Denis (93)
Lieu
La Plaine Saint-Denis
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