Présentation
Entité de rattachement
L'Etablissement français du sang (EFS), chargé du service public transfusionnel et de la satisfaction des besoins en produits sanguins labiles, est un acteur essentiel de notre système de santé, garant du cadre éthique du don en France. La sécurité sanitaire et la préservation de l'autosuffisance quantitative et qualitative en produits sanguins labiles constituent sa priorité. L'EFS poursuit et amplifie sa transformation dans la perspective d'améliorer la qualité du service rendu.
Etablissement public, placé sous la tutelle du Ministère chargé de la santé, il emploie 9500 professionnels dans l'hexagone et dans les outre-mer. Il est organisé en 13 établissements de transfusion sanguine régionaux.
Présent tout au long de la chaîne du soin, il assure la collecte, la préparation des produits sanguins, la qualification biologique des dons, les analyses d'immuno-hématologie et la délivrance des produits à près de 1500 établissements de santé. Il mène aussi des activités de recherche et de bioproduction de médicament de thérapie innovante.
Avec plus de 500 millions d'actes réalisés par an, l'EFS est le plus grand laboratoire de biologie médicale de France. Il contribue au soin de patients atteints de maladies chroniques, de maladies génétiques, de cancers, victimes d'accidents graves… qui ont besoin d'une transfusion sanguine ou d'une greffe. Grâce à son expertise de la cellule il met au point des procédés et traitements médicaux de pointe.
Référence
34-2026-19553
Date de parution
05/02/2026
Description du poste
Métier
Activités de laboratoires / Biologie Médicale - Technicien de laboratoire
Intitulé du poste
Technicien de laboratoire HLA F/H
Contrat
CDI
Temps de travail
Temps complet
Date de prise de poste envisagée
01/04/2026
% Temps de travail
100%
Rémunération
Selon profil
Description de la mission
L'EFS recherche un Technicien de laboratoire Immunogénétique et Histocompatibilité H/F pour son site de Décines/Lyon HEH.
Vous aurez pour missions principales :
- Réaliser les analyses de laboratoire en sérologie, chimérisme et biologie moléculaire
- Participer à la gestion des prélèvements au niveau pré et post analytique dans le laboratoire (accueil, gestion des urgences, pré traitement, rangement en biothèque)
- Participer à la gestion des réactifs et du matériel
- Participer aux astreintes 24H/24, 7J/7 du laboratoire
- Participer au suivi des dossiers patients, au suivi des échantillons, au suivi des contrôles-
- Participer à l’environnement qualité du laboratoire : suivi des contrôles et des indicateurs techniques
- Participer aux mises au point de nouveaux réactifs, à la validation de nouveaux matériels, logiciels et à la validation des méthodes
Laboratoire avec 4 biologistes, 4 secrétaires, 4 cadres / adjoints et 13 techniciens.
Spécificité du poste
Temps plein soit 280h sur 8 semaines, soit 36h45 hebdo
Amplitude horaire : 08h00 - 18h00 du lundi au vendredi
Astreintes de nuit et week-end de 18h00 à 08h00.
Les + du poste :
- Un travail valorisant au plus près des patient
- Un travail où les jours se suivent et ne se ressemblent pas
Profil
Vous devez être titulaire d'un diplôme prévu par la réglementation relative à l'exercice de la profession de technicien de laboratoire en biologie médicale (articles L.4352-2 et L.4352-3 du code de la santé publique). Vous devez aussi être enregistré auprès de l'Agence Régionale de Santé du Rhône
· Connaissances des techniques de laboratoire : expérience en biologie moléculaire souhaitée
· Connaissance de la qualité associée aux analyses de laboratoire (norme ISO15189)
· Expérience en laboratoire sur un poste similaire minimum 2 ans
Vaccination DT Polio et Hépatite B obligatoires.
Qualités requises :
- Rigueur
- Sens de l'organisation et des responsabilités
- Autonomie
- Esprit critique
- Disponibilité
- Esprit d'équipe
Candidat recherché
Niveau d'études min. requis
Bac+2
Diplôme
DEUG / BTS / DUT
Spécialisation
Biologie
Niveau d'expérience min. requis
de 1 à 3 ans
Atouts et conditions de travail
Avantages
- Prise de congés dès la 1ère année
- 8 jours fériés chômés ou récupérés garantis
- 2 JRTT par période de 8 semaines
- Des Tickets Restaurant : valeur faciale 8.40€
- Augmentation annuelle garantie de 1% du minimum conventionnelle, plus des augmentations individuelles régulières
- Majoration du travail du dimanche et jours fériés payées à 50%
-majoration du travail le samedi de 15%
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise
- Participation de l'employeur à la restauration
- Comité d'Entreprise dynamique (location d'appartements de loisirs, séjours, chèques vacances, chèques rentrée, participation annuelle aux activités culturelles et sportives …)
- Expérience antérieure valorisée dans le calcul de la rémunération
- Accès à un large choix de formation : métier (Immunohématologie, délivrance de produits sanguin labiles, immunologie plaquettaire …), Qualité de Vie au Travail (geste et posture, confiance en soi, gestion du stress, …), Communication ….
Organisation de travail
Sur site
Notre politique handicap
A compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation de handicap. Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues.
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Rhone-Alpes, Rhône (69)
Lieu
Décines (agglomération Lyonnaise) + HEH (Lyon 3)
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